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"Für Menschen in den besten Lebensjahren" | Magic Midlife

JobCoachings, Karrieretrainings und Seminare für Best-Ager | "Was kommt da noch? Soll das alles gewesen sein?"

Es ist meist ein schleichender Prozess. Etwa ab dem 45. bis 69. Lebensjahr werden sie immer deutlicher, bohrender - diese Fragen, mit denen sich viele Frauen und Männer in der Mitte ihres Lebens verstärkt auseinandersetzen:

o Da muss doch noch mehr kommen... ?

o Oder vielleicht doch nicht?

o War das tatsächlich schon alles?

o Das soll also mein Leben gewesen sein?

o Kommt da noch was?

o Ist da nicht noch mehr drin?

o Und jetzt...?!

Das fragen sich viele Menschen, die in der Mitte ihres Lebens stehen. Mit der Frage ,,Soll das alles gewesen sein?" ist sicher nicht gemeint, ,,alles ist schlecht". Vielleicht haben Sie einen guten Job oder führen ein glückliches Privatleben. Ich wünsche es Ihnen. Möglich ist aber auch, dass Sie vielleicht eben doch nicht ganz zufrieden sind mit Ihrer Lebenssituation und nach etwas suchen, das da vielleicht noch kommen mag.

So fragen sich viele Menschen in ihren ,,besten Jahren", ob es das wirklich gewesen sein soll mit dem ,,tollen Leben", das doch eigentlich so viel mehr zu bieten hat. Diese kleine Frage, dieser unscheinbare, bohrende Gedanke bleibt häufig kein Gedanke im Hintergrund. Er geht oftmals tiefer. Schleichend. Langsam. Aber er ist da. Und wird intensiver. Je häufiger er auftritt, desto größer wird mit der Zeit der Frust. Kennen Sie das Gefühl?

Für viele Menschen verstärkt sich so die Unzufriedenheit mit dem eigenen Leben - und kann letztlich sogar zu einer Depression bzw. zu tiefer Verzweiflung führen. Aber es gibt Wege, auszubrechen und (wieder) glücklich zu werden.

Etwa ein Drittel unserer kompletten Lebenszeit verbringen wir am Arbeitsplatz. Ist es da nicht an der Zeit, etwas zu ändern, wenn wir uns unglücklich im Job fühlen? Genau darum - und um so vieles mehr - geht es in meinen Coachings und Seminaren.

Fachkompetenz, kognitiv-analytische Fähigkeiten, jede Menge Einfühlungsvermögen sowie Wertschätzung anderen Menschen gegenüber - das und mehr bildet das Fundament meiner Arbeit. Ich kann mich sehr gut in die individuelle Situation und Gefühlslage meiner Coaching- und Seminarteilnehmer hineinversetzen und zudem meine besondere Stärke - das Eingehen auf die Bedürfnisse meiner Gesprächspartner - vollumfänglich mit einbringen. Objektivität, die Fähigkeit, sehr gut zuhören zu können und ehrliches, aufrichtiges Interesse an meinen Mitmenschen sind darüber hinaus wesentliche Elemente meiner Coaching- und Beratungstätigkeit.